Судебные приставы почистили ряды
1457
- Владимир Николаевич, расскажите, какие должностные преступления вы выявляете наиболее часто?
- Наиболее распространенным видом должностного преступления, совершаемого судебными приставами-исполнителями, является служебный подлог. Это преступление заключается в том, что с целью завысить показатели своей работы сотрудники управления могут умышленно внести в официальный документ заведомо ложные сведения, позволяющие незаконно окончить исполнительное производство.
Другим распространенным видом должностных преступлений является присвоение денежных средств должников, вверенных судебным приставам-исполнителям. Это может происходить при приеме суммы наличными по квитанционным книжкам либо при поступлении денег на депозитный счет отдела судебных приставов. Необходимо признать, что факты совершения государственными служащими подлогов имеют место и у нас.
- Можете ли вы привести конкретные примеры таких случаев?
- Недавно было возбуждено восемь уголовных дел по ч. 1 ст. 292 Уголовного кодекса РФ «Служебный подлог» в отношении судебного пристава-исполнителя отдела судебных приставов по Шекснинскому району. Как показала служебная проверка, эта сотрудница осуществляла ведение восьми исполнительных производств по взысканию с жителя района задолженности в пользу кредитной организации. В июне 2011 года она умышленно составила несоответствующий действительности официальный документ - акт о невозможности взыскания, в который она внесла заведомо ложные сведения. В исполнительных документах пристав-исполнитель указала, что в присутствии понятых совершила выход по месту жительства должника и убедилась в невозможности взыскания задолженности. Отметив, что гражданин не работает, а также не имеет постоянного дохода и имущества, на которое можно наложить взыскание, судебный пристав вынесла постановления об окончании исполнительных производств, однако не направила взыскателю исполнительные документы. Но через непродолжительное время эти факты вскрылись, и сотрудница попала под следствие.
- А бывает ли, что приставам предлагают взятки?
- Такие случаи происходят достаточно редко. В этом году в управление поступило одно уведомление от нашего работника, который рассказал, что ему пытались дать деньги за определенные действия. В прошлом году попытка дать взятку судебному приставу-исполнителю была пресечена совместными действиями сотрудников управлений службы судебных приставов и Федеральной службы безопасности России по Вологодской области. Взяткодатель был задержан при передаче денег. После непродолжительного расследования его отдали под суд.
- Расскажите, какие меры предпринимает Управление службы судебных приставов для противодействия коррупции.
- С 2009 года в управлении работает специальный отдел противодействия коррупции, обеспечения работы с кадрами и вопросов безопасности, защиты государственной тайны, мобилизационной подготовки и гражданской обороны. Одна из основных задач этого подразделения - профилактика коррупционных и иных правонарушений, а также выявление и устранение условий и причин, способствующих их совершению. Сейчас в штате отдела работают шесть человек, и четверо из них непосредственно занимаются противодействием коррупции.
Помимо этого, мы ежегодно разрабатываем планы мероприятий по активизации выявления преступлений, связанных со взяточничеством, и предпринимаем меры по их предупреждению. Только за девять месяцев этого года в управлении проведены 223 служебных проверки, по результатам которых за различные нарушения 146 служащих привлечены к дисциплинарной ответственности. Для проведения процессуальной проверки в правоохранительные органы направлено 7 материалов, по результатам рассмотрения которых возбуждено 8 уголовных дел.
Информация об антикоррупционной деятельности управления размещается на официальном интернет-сайте ФССП России и в СМИ. Как результат - нам удалось значительно снизить количество совершаемых приставами коррупционных и должностных преступлений. Если в 2009 году было совершено 11 подобных преступлений, то в 2012-м был зафиксирован только один такой факт.
- Вы проводите проверку людей, устраивающихся к вам на работу?
- Да, и для этого в управлении созданы конкурсная, аттестационная, квалификационная комиссии, а также комиссии по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов. Для работы в этих комиссиях привлекаются независимые эксперты. Кроме того, в управлении тщательно проверяют достоверность сведений, представляемых кандидатами, претендующими на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы. За девять месяцев этого года к нам поступило 222 таких материала. В результате 45 кандидатам по разным причинам отказали в приеме документов для участия в конкурсе на замещение вакантных должностей.
- А каким образом обычные вологжане могут сообщить информацию о фактах коррупции в Управлении Федеральной службы судебных приставов?
- Одним из ключевых моментов антикоррупционной работы является выстраивание механизмов обратной связи с населением. Для решения этой задачи в управлении организована «горячая линия», круглосуточно функционирует «телефон доверия». С середины июля 2012 года на официальном сайте Управления Федеральной службы судебных приставов по Вологодской области открылся новый сервис - «Оставьте свой отзыв о работе сайта», разработанный специально для осуществления обратной связи с населением. В первом полугодии 2012 года на телефон «горячей линии» (8172) 57-16-09 обратились 128 человек. На «телефон доверия», который работает по номеру (8172) 57-16-16, за девять месяцев 2012 года поступило 62 звонка. Необходимо отметить, что ни один из обратившихся на «телефон доверия» не сообщил о коррупционных фактах.
С февраля этого года у нас в управлении появилась Книга отзывов и предложений. Она нужна, чтобы люди информировали руководство УФССП о недостатках в работе, допущенных судебными приставами. Благодаря этому уполномоченные должностные лица смогут принять оперативные решения по устранению недочетов в организации деятельности службы. Каждая запись, оставляемая в этой книге, в обязательном порядке рассматривается руководством управления или структурного подразделения, после чего принимаются необходимые меры. Стоит отметить, что в Книге отзывов и предложений вологжане оставляют и позитивные сообщения.
Комментарии (0)